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Marisa Salanova: “Mi experiencia en Kioto, justo en el Día Internacional de la Felicidad 国際幸福の日に、京都での私の経験”

Pulsa aquí para acceder al blog de Marisa Salanova: http://marisasalanova.blogspot.com.es/2018/03/mi-experiencia-en-kioto-justo-en-el-dia_55.html?m=0

By | 2018-03-28T07:43:58+00:00 marzo 20th, 2018|0 Comments

Beca Fundación Carolina para estudiantes de Iberoamérica

La convocatoria está dirigida en exclusiva a los estudiantes de Iberoamérica para que completen su formación en España. La Fundación Carolina ha abierto una nueva edición de su convocatoria de becas, correspondiente al curso académico 2018-2019. En esta 18ª edición se ofertan 648 becas distribuidas en siete modalidades: – 376 becas de postgrado, incluyendo 17 [...]

By | 2018-02-20T07:25:08+00:00 enero 10th, 2018|0 Comments

¿Te gustaría aplicar los fundamentos de la Psicología Organizacional Positiva en tu empresa? Infórmate aquí:

. ¡¡Proyecto abierto a la participación de cualquier tipo de organización!! ¿En qué consiste y cuáles son los objetivos del proyecto ? INVESTIGAR Establecer cuáles son los factores de éxito y las best practices de las organizaciones saludables y resilientes, ahondando en aquellas prácticas que están dirigidas a la gestión de la [...]

By | 2018-05-18T08:08:31+00:00 septiembre 25th, 2017|0 Comments

Kintsukuroi… ¿Un poco de oro?

Para muchos una desconocida, la palabra japonés kintsukuroi hace referencia al arte tradicional nipón de la “reparación de oro”. Cuando los japoneses reparan objetos rotos, enaltecen la zona dañada rellenando las grietas con oro: en lugar de tratar de ocultar los defectos y grietas, éstos se acentúan y celebran, ya que ahora se han convertido [...]

By | 2018-02-20T07:25:08+00:00 septiembre 21st, 2017|0 Comments

El valor de levantarse solo

¿Cuáles son nuestros límites? La experiencia en el mundo del deporte, nos suele mostrar que los límites a menudo nos los ponemos nosotros mismos al creer que no podremos alcanzar nuestras metas. O incluso al creer que los demás están convencidos de que no lo lograremos. Por eso, es tan importante que creamos en nuestras [...]

By | 2018-02-20T07:25:11+00:00 septiembre 8th, 2015|0 Comments

Cambiar para liderar, liderar para cambiar

La naturaleza cambiante de la fuerza del trabajo, hizo y hace que las organizaciones constantemente se estén enfrentando a un ambiente dinámico y versátil que obliga a la mayoría a adaptarse en un entorno multicultural promoviendo políticas y prácticas de recursos humanos diferentes para atraer y conservar una fuerza de trabajo más diversificada (Robbins, 2004). [...]

By | 2018-02-20T07:25:11+00:00 julio 12th, 2015|0 Comments

#3 Cosas buenas … De ser una Organización Saludable

En teoría ser una organización saludable pasa porque los Consejos de Administración incluyan en su agenda la SALUD como valor estratégico. En la práctica los que nos dedicamos a gestionar personas y a su salud conocemos la dificultad de que esto ocurra, al menos de fondo y no de forma. […]

By | 2018-02-20T07:25:11+00:00 junio 23rd, 2015|0 Comments

Mindfulness: Una herramienta de reinvención personal y social

“El mayor descubrimiento de mi generación es que los seres humanos podemos cambiar nuestras vidas cambiando las actitudes de nuestra mente” William James Mindfulness es una traducción de la palabra en lengua pali Sati traducida al inglés por primera vez en 1881 por el académico británico T.W. Rhys Davids que se comprende como una adaptación [...]

By | 2018-02-20T07:25:12+00:00 mayo 19th, 2015|0 Comments

Job Crafting: TÚ tienes el control de tu trabajo

En la actual situación económica, podemos llegar a la conclusión de que como empleados no tenemos ningún control sobre nuestro trabajo. Después de todo nos dicen que tareas tenemos que realizar, como realizarlas e incluso con quien realizarlas. Pero, ¿es realmente cierto que no podemos tomar el control de nuestro trabajo y nos sentimos alienados? [...]

By | 2018-02-20T07:25:12+00:00 abril 14th, 2015|0 Comments