Kevin Martínez Martínez

 

Información básica relevante:

  • Personal investigador en formación
  • Directora tesis: Susana Llorens Gumbau
  • E-mail: kemartin@uji.es
  • Despacho: MI2317DD
  • Teléfono: 964 729845
  • LinkedIN: Kevin Martínez
  • ORCID: 0000-0003-2998-1802
  • Intereses de investigación: engagement, género,  salud y políticas públicas, diversidad cultural, liderazgo y riesgos psicolaborales

Biografía

Nacido en 1997, se ha implicado en la representación estudiantil tanto siendo delegado los últimos 7 años de sus etapas educativas como representando a la UJI en el Colectivo de Estudiantes de Psicología (CEP-PIE). Se inició en la investigación en 2018 colaborando en el grupo IIDL, se graduó en psicología en 2019 y cursó el máster de Cooperación al Desarrollo; fue premiado por su TFG y TFM además de obtener el premio a mejor nota de este máster.  Adicionalmente, obtuvo en 2020 una beca para colaborar en el grupo de investigación “intervención educativa, familiar y social”. Hasta esta etapa participó en investigaciones relacionadas con el juego patológico, los Derechos Humanos y el género.

 

En 2021 comenzó su contrato predoctoral  (FPI-GVA) en el grupo WANT y posteriormente finalizó el máster de Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en RRHH  en la UJI. Actualmente se encuentra realizando el doctorado en psicología investigando prácticas e intervenciones que mejoren el bienestar y desempeño laboral.  Paralelamente, colabora en el proyecto PROMETEO titulado “Intervenciones Psicológicas Positivas (IPPs) para desarrollar organizaciones saludables: una perspectiva desde la diversidad generacional y de género”centrándose en las IPPs en liderazgo.

 

Fortalezas

  • Integridad: Vivir honestamente guiándome por valores morales personales con todas sus consecuencias.
  • Valentía: Capacidad de arriesgar y afrontar males menores para conseguir objetivos a largo plazo. Los obstáculos están para superarlos.
  • Responsabilidad social (civismo): Aplico valientemente mis valores especialmente en la búsqueda del crecimiento de mi comunidad que lleva implícito la lucha por la igualdad de oportunidades para que a nadie se le prive de poder construir su propio proyecto personal.
  • Sabiduría y conocimiento: Me gusta buscar, disfrutar y aplicar creativa y eficazmente el conocimiento.
  • Liderazgo